- b-doka.ru
- →
- Вопрос/ответ
- →
- В настоящее время организация применяет «упрощенку». С 1 января 2014 года планируем перейти на общий режим налогообложения. Никаких ограничений, установленных главой 26.2 Налогового кодекса, нарушено не было. В среднем доход за квартал составляет 4-5 млн. руб. В какие сроки необходимо уведомить налоговый орган об изменении режима налогообложения? Вправе ли организация уплачивать в 2014 году только ежеквартальные авансовые платежи по налогу на прибыль, или с момента отказа от УСН налоги следует у
В настоящее время организация применяет «упрощенку». С 1 января 2014 года планируем перейти на общий режим налогообложения. Никаких ограничений, установленных главой 26.2 Налогового кодекса, нарушено не было. В среднем доход за квартал составляет 4-5 млн. руб. В какие сроки необходимо уведомить налоговый орган об изменении режима налогообложения? Вправе ли организация уплачивать в 2014 году только ежеквартальные авансовые платежи по налогу на прибыль, или с момента отказа от УСН налоги следует у
Налогоплательщик, применяющий УСН, вправе перейти на иной режим налогообложения с начала календарного года. О принятом решении в силу пункта 6 статьи 346.13 Налогового кодекса необходимо уведомить налоговый орган. Причем сделать это следует не позднее 15 января года, в котором предполагается переход на иной режим налогообложения. Форма соответствующего уведомления утверждена приказом ФНС от 2 ноября 2012 г. № ММВ-7-3/829@, а его электронный формат приведен в приказе ФНС от 16 ноября 2012 г. № ММВ-7-6/878@.
В том случае, если организация добровольно переходит с УСН на общий режим налогообложения, то «общие» налоги она должна уплачивать в общеустановленном порядке. Такого мнения, в частности, придерживается Минфин в письме от 19 апреля 2013 г. № 03-03-06/1/13450. Финансисты указали, что правила, предусмотренные Кодексом для вновь созданных организаций, в подобных ситуациях не применяются. Ими могут воспользоваться только экс-«упрощенцы», которые утратили право на применение «упрощенного» спецрежима в связи с нарушением требований, установленных главой 26.2 Кодекса. Им разрешено уплачивать авансовые платежи по налогу на прибыль за соответствующий отчетный период при условии, если выручка от реализации не превышала 1 млн руб. в месяц либо 3 млн руб. в квартал. При превышении указанных лимитов налогоплательщик, начиная с месяца, следующего за месяцем, в котором такое превышение имело место быть, переходит на ежемесячную уплату авансов по налогу на прибыль (п. 5 ст. 286 НК).
Таким образом, касательно порядка уплаты налога на прибыль в рассматриваемой ситуации следует руководствоваться следующими нормами. В общем случае в соответствии с абзацем 2 пункта 2 статьи 286 Налогового кодекса авансовые платежи по налогу на прибыль налогоплательщики исчисляют по итогам отчетного периода (квартала). При этом в течение квартала уплачиваются ежемесячные авансы, исчисленные в порядке, установленном статьей 286 Кодекса.
Вместе с тем необходимо отметить, что пунктом 3 статьи 286 Кодекса предусмотрено исключение из данного правила. В соответствии с указанной нормой организации, у которых за предыдущие четыре квартала доходы от реализации, определяемые в соответствии со статьей 249 Кодекса, не превышали в среднем 10 млн руб. за каждый квартал, уплачивают только квартальные авансовые платежи по итогам отчетного периода.
- Мы применяем УСН с объектом налогообложения «доходы за минусом расходов». По итогам года мы выходим на минимальный налог. Но мы уплачивали авансовые платежи по единому налогу в течение года. Мы тут изучали новую декларацию по УСН. Правильно ли я понимаю, что теперь зачесть авансовые платежи в счет минимального налога можно прямо в отчетности и подавать заявление о зачете в ИФНС не нужно?
- Электронная «первичка» выдержала квалификационный экзамен
- Взносы в ФСС сменят администратора
- Налоговики заверят Книгу учета на УСН только раз в год
- У нас такая ситуация. Сотрудник находится в ежегодном оплачиваемом отпуске. В связи с тем, что у него заболел сын, он требует продлить отпуск на дни болезни ребенка. Насколько это требование обязательно для выполнения работодателем?