«Задолженность по зарплате – самая главная проблема, с которой мы сталкиваемся на практике, когда конкурсной массы нет», – заявил глава Минтруда Максим Топилин. В связи с этим чиновник предлагает вернуться к рассмотрению вопроса о необходимости ввести для работодателей своего рода страховку на случай их банкротства. Топилин признал, что в свое время данная идея поддержки не нашла. Ее противники утверждали, что в результате добросовестным работодателям придется платить за тех, кто банкротится и куда-то уходит...

В свою очередь председатель правительства Дмитрий Медведев отметил, что «обанкротиться-то может и вполне добросовестный предприниматель, потому что конъюнктура рынка так сложится. Поэтому это не забота о недобросовестных. Это все-таки риски, которые в принципе в экономике присутствуют». Тем не менее глава Минтруда сообщил, что, по его мнению, идею о квазистраховании нужно все же усовершенствовать. В частности, чиновник считает, что «надо подумать над тем, чтобы не ограничиваться ответственностью одного юрлица, а поискать какую-то субсидиарную ответственность по линии учредителей, хозяев, тех, кто вкладывал деньги в капитал предприятия».